入企調研,、涉企檢查,，本意是為解決企業(yè)難題，引導規(guī)范企業(yè)依法經(jīng)營,，實現(xiàn)政企雙贏,。但在過去，一些地方和部門頻繁調研,、重復檢查，給企業(yè)正常經(jīng)營造成不利影響,。

　　此類“煩企擾民”的問題如何破解？關鍵在於厘清“看得見的手”的權力邊界,，明確哪些可為,、哪些不可為,，保障企業(yè)發(fā)展“放得活”,、政府依規(guī)“管得住”,。

　　不少地方給出了“無事不擾”的探索。從設置“企業(yè)寧靜日”,，到推行“掃碼入企”，再到賦予并保障企業(yè)基於經(jīng)營情況而“拒絕迎檢”的權利,，尊重了企業(yè)自主經(jīng)營權，也讓政商關系有了邊界感,。

　　同時，“無事不擾”不是“有事不管”,，良好的政商關系應該既“親”又“清”，形成良性互動,。政府關心關愛企業(yè)成長，既要為企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營留出足夠空間,，也要在企業(yè)有正當需求時“有求必應”，靠前服務,、主動分憂。既有分寸邊界,，也要擔當作為，既加強有效監(jiān)管,，也提供精細服務，才能讓企業(yè)發(fā)展“如魚得水”,。

　　人民日報社概況關於人民網(wǎng)報社招聘招聘英才廣告服務合作加盟供稿服務數(shù)據(jù)服務網(wǎng)站聲明網(wǎng)站律師信息保護聯(lián)系我們