王憲榕出生于1952年,。畢業(yè)于廈門大學(xué)會(huì)計(jì)系，1984年進(jìn)入廈門建發(fā)集團(tuán),。短短7年,，她由一名會(huì)計(jì)成長(zhǎng)為財(cái)務(wù)部副經(jīng)理、經(jīng)理,、總經(jīng)理助理,、副總。1991年，她39歲時(shí),，成為建發(fā)年輕的總經(jīng)理,、女掌門人。2014年5月5日正式退休,，卸任建發(fā)集團(tuán)董事長(zhǎng)一職,。

　　王憲榕接手時(shí)，建發(fā)集團(tuán)處于幾乎發(fā)不出工資的困難時(shí)期,，總資產(chǎn)只有6.3億元,，年?duì)I業(yè)額8.4億元。在她的帶領(lǐng)下,，建發(fā)集團(tuán)業(yè)務(wù)橫跨供應(yīng)鏈運(yùn)營(yíng),、房地產(chǎn)開發(fā)、旅游酒店,、會(huì)展業(yè)等領(lǐng)域的大型實(shí)業(yè)投資企業(yè)集團(tuán),，一路成為世界五百強(qiáng)。

　　王憲榕給記者的感受,，很低調(diào)也很和藹,。記者和她“面對(duì)面”兩小時(shí)結(jié)束后，站起身,，她拍著記者的肩膀,。她站在電梯外微笑著，直到電梯門關(guān)上,。沒有語言,，只是簡(jiǎn)單的動(dòng)作和表情，但這樣的細(xì)節(jié),，讓人很溫暖,。

　　她還有很多細(xì)節(jié)，讓建發(fā)的員工感到溫暖,。當(dāng)時(shí)一位進(jìn)建發(fā)不久的員工跟記者說：“王總很有人格魅力,。”多年前跳槽到建發(fā),，從最基層做起,，后來成長(zhǎng)為中層干部的一位員工，在原單位是 “二把手”,�,！叭缭僮屛疫x擇一次，還是建發(fā),，我喜歡這里的工作氛圍,，大家有共同的目標(biāo),，并且很單純�,！�

　　學(xué)財(cái)務(wù)的王憲榕坦承,，財(cái)務(wù)管理是她的優(yōu)勢(shì)，但她一針見血地指出“做企業(yè)除了財(cái)務(wù),，還要懂管理”,。她有句肺腑之言讓許多建發(fā)人牢記于心，“建發(fā)最大最寶貴的財(cái)富就是人”,。她從不諱言她對(duì)人才的渴求,。

　　這個(gè)時(shí)代，大家對(duì)成功的渴望太急切了,，急著找捷徑,。低調(diào)的王憲榕卻用馬拉松風(fēng)格來形容建發(fā)：“不和別人比,，不追求超越別人,，不追求一時(shí)風(fēng)光，只看自己,，帶領(lǐng)大家朝著自己的目標(biāo)跑下去,。”她這么說,，也這么做,。大學(xué)時(shí)代喜歡政治經(jīng)濟(jì)學(xué)和哲學(xué)的她，冷靜并且理性,，隨時(shí)警惕著危機(jī),，在許多“熱行業(yè)”中采取“冷做法”。