以前部隊明文規(guī)定,，根據軍人在服役期間表現(xiàn)的優(yōu)秀程度,，分別給予三等功、二等功和一等功,。而這些榮譽不僅僅是為了激勵戰(zhàn)士們更好地履行職責,，還有一個實際的效果——退休金增加。

　　具體來說,，根據規(guī)定,，獲得三等功的軍人可以享受百分之五的退休金增加；獲得二等功的軍人則可以享受百分之十的增加,；而獲得一等功的軍人則可享受百分之十五的退休金增加,。這個規(guī)定在部隊內非常清晰明了，并且一直被執(zhí)行,。

　　然而,，在轉業(yè)到地方后，很多軍人卻發(fā)現(xiàn)這個規(guī)定并沒有繼續(xù)執(zhí)行。他們原本期待著能夠因為自己在部隊時表現(xiàn)出色而享受更高的退休金待遇,，但卻遭遇了失望和困惑,。他們開始思考：難道只有在部隊服役時才能夠感受到自己盡職盡責所帶來的實際效果嗎？

　　事實上,，這種情況的確是錯誤的,。退役軍人不僅僅是部隊的一份子，他們也為國家和社會做出了貢獻,。因此,，在轉業(yè)到地方后，他們應該繼續(xù)享受到自己在部隊時獲得的榮譽和待遇,。

　　為了讓這項規(guī)定恢復執(zhí)行,，我們需要共同努力。首先,，我們可以通過互聯(lián)網等渠道宣傳這個問題,，并且呼吁更多人關注和支持。其次,，我們可以聯(lián)合其他退休軍人組成一個團體,，通過法律途徑向相關部門提出申訴和建議。最后,，我們也可以聯(lián)系媒體或者政府機構進行報道或者反映情況,。

　　據統(tǒng)計數據顯示，在中國現(xiàn)役軍人中,，獲得三等功,、二等功和一等功的比例分別為10%、2%和0.1%左右,。而如果這些榮譽能夠對應著相應的退休金增加,，則將大大激勵更多的士兵們投身于國防事業(yè)中，并且更好地履行自己的職責,。

　　總之,，讓三等功退休金增加5%，二等功10%,，一等功15%的規(guī)定恢復執(zhí)行不僅是對軍人的一種尊重和鼓勵,，也是對國家和社會的一種回報和貢獻。讓我們共同努力,，為這個目標而奮斗,！歡迎大家點贊評論加關注。